Предупредить болезнь проще, чем её лечить, поэтому периодически проходить осмотр у врачей полезно как сотрудникам, так и работодателю, чтобы не подвергать опасности здоровье персонала и клиентов предприятия.
В России существуют 2 вида медосмотров: предварительный, когда работник приступает к работе, и периодический, который проводят через определённое время.
Основные цели таких осмотров, оценка пригодности сотрудника к работе, выявление профессиональных болезней, профилактика, наблюдение за сотрудниками на вредных работах, наблюдения за сотрудниками, которые проходят реабилитацию, а также во избежание инцидентов.
Обязательное прохождение
Обязательно медосмотр должны проходить работники, работающие в потенциально вредной среде, или на работах с риском для жизни.
Оплачивает медосмотр – работодатель!
Согласно российскому трудовому законодательству профосмотры организовываются работодателем, и за его счёт. Работодатель имеет право допустить сотрудников к работе только после прохождения медосмотра, при условии, что у работника не признают непригодным.
Периодичность прохождения медосмотра
По общим правилам медосмотр проходят раз в два года. Лица, моложе 21 года, проходят обследование раз в год. Также медосмотр можно пройти досрочно по желанию работника, или в связи с медицинскими показаниями, или же из-за возникшей эпидемии. Работники, занятые на вредных и опасных работах, раз в пять лет проходят обследования в специальных центрах, в которых оценивается их пригодность к таким работам.
Каких специалистов нужно проходить, и какие анализы сдавать?
В обязательном порядке нужно сдать:
— общий анализ крови, который помогает выявить заболевания крови, воспалительный процесс, и даже глистную инвазию. Все эти факторы негативно сказываются на работоспособности;
— общий анализ мочи – помогает выявить заболевания почек и сахарный диабет;
— ЭКГ – помогает выявить заболевания сердечно-сосудистой системы, а также осложнения заболеваний.
— Флюорография – позволяет обнаружить туберкулёз и рак на ранних стадиях.
Также для профилактики и диагностирования заболеваний на ранних стадиях нужно пройти терапевта, хирурга и невролога, а женщины обязательно проходят гинекологический осмотр.
Терапевт проверяет общее состояние здоровья работника, хирург – выявляет заболевания, требующие оперативного вмешательства, а невролог может выявить даже самые незначительные отклонения в работе нервной системы сотрудника.
Комментарии